“社保织网、权益筑堤”为劳动者打造“幸福港湾”

屯溪区始终坚持以人民为中心的发展思想，将劳动者的幸福生活作为工作的重中之重，以“社保织网、权益筑堤”为主线，全力构建覆盖全面、保障有力的社会保障体系，为劳动者打造安心、舒心、暖心的“幸福港湾”。   

织密“参保网”。以“送法入企+普法进街”为抓手多频开展宣传活动，构建“数据共享”中驱，精准绘制企业“参保画像”，实时推送参保提醒。同时聚焦外卖、快递、网约车司机等新业态劳动群体，全力提升参保覆盖率与质量。2025年1-2月，累计发送短信提醒2000余条，实现企业职工参保6.67万人，新业态劳动者参保1.2万人。

筑牢“工伤堤”。严格落实工伤保险参保前置制度，强化多部门数据共享与联合执法，充分发挥“1+1>2”的协同效应。聚焦工程类项目、大型企业等重点领域，推行“实名制管理+动态监控”机制，从源头筑牢劳动者权益保障防线。2025年1-2月，累计支付工伤保险待遇99人次207.85万元；受理伤残补助金25件、一次性医疗补助金17件。

架设“失业桥”。创新打造失业保险待遇“线上申请+线下专窗”智能双轨服务，丰富补贴项目，确保失业保险待遇“畅通领、安全办”，为劳动者重返职场铺就“暖心路”。2025年1-2月，累计发放1469人次失业金247.23万元、个人技能提升补贴126人次18.45万元；为失业人员代缴基本医疗费55.95万元，切实为劳动者提供坚实保障与再就业支持。